郑州日报讯（记者 孙志刚 通讯员 王敬 鲁韵昊）日前，“百日千万招聘专项行动”——中原区夏季招聘夜市在中原万达广场火热开启。
招聘现场，汇集互联网、金融服务、智能制造等领域的100家企业代表，吸引大批高校毕业生及青年求职者驻足。中原区人社局将政策宣传台“搬进”招聘夜市，通过精准化政策解读，为近5000个岗位求职者的社保权益护航。
活动现场，创新推出“社保权益盲盒”互动区，求职者随机抽取问题，根据连续答对题数领取定制宣传礼品。“试用期是否必须参保？”“养老保险转移接续需要哪些材料？”“街道办事处和社区能不能就近办理社保业务？”等高频问题引发热烈讨论，周围人群现场厘清参保误区。
应求职者需求，工作人员现场用实例讲解工伤案件，强化安全生产意识和工伤预防意识。同时，提供针对性即时服务，在演示手机线上参保功能的过程中，当场帮助2名骑手和1名网店店主完成灵活就业参保登记。
中原区人社局将持续深化“社保服务进万家”行动，计划年内实现全区14个街道便民服务中心全覆盖，将社保政策宣传与稳就业工作深度融合，真正实现“求职成功、保障同步”的服务闭环。
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